Chorvatsko – země s nádhernými plážemi a pozadím bohatou historií – je skvělou destinací pro dovolenou. Kromě toho, že je v ní možné strávit nezapomenutelnou dovolenou, nabízí Chorvatsko i příležitosti pro práci. Jaký je průměrný plat v Chorvatsku? Jak se odlišuje od českého průměrného platu? Zde je podrobné vysvětlení.
Minimální měsíční mzda v Chorvatsku se pohybuje kolem 623,7 euro, což odpovídá 15 400 korunám. To je nižší než česká minimální mzda, která je stanovena na 16 200 korun. Zde je však nutné zdůraznit, že na rozdíl od České republiky platí v Chorvatsku legislativní omezení týkající se minimálních mezd pro mladistvé. To znamená, že učni a studenti mohou být placeni nižším platem než běžní zaměstnanci.
Průměrná mzda v Chorvatsku dosahuje 24 700 korun, což je nižší než český průměrný výdělek 38 911 korun. To je způsobeno tím, že se chorvatský trh práce z velké části soustředí na sezónní pracovní příležitosti, jako je turistika nebo práce v zemědělství. Tyto druhy práce obecně zahrnují nižší platy než stálá pracovní místa. Kromě toho je Chorvatsko ekonomickou zemí s nízkými příjmy ve srovnání s vyspělými zeměmi.
V Chorvatsku existuje řada pracovních příležitostí pro občany i cizince. Pracovní smlouvy jsou víceméně podobné jako v České republice, což znamená, že se sjednává délka pracovního úvazku, dny volna, období zkušební doby a ostatní důležité aspekty. Při sjednávání platů jsou obecně v Chorvatsku občané i cizinci odměňováni za svou práci podle svých kvalifikací a zkušeností.
Všechno vyšší uvedené je dobré vzít v úvahu, když porovnáváme průměrný plat v Chorvatsku s průměrným platem v České republice. Nízký průměrný plat v Chorvatsku neznamená, že se zde nedají najít pracovní příležitosti. Naopak, Chorvatsko je skvělou destinací pro pracovní cestování pro zkušené občany a cizince s různými profesemi.
Vzhledem k nízkým nákladům na život, které v Chorvatsku panují, je nízký průměrný plat relativně vyvážen. Občané i cizinci, kteří pracují v Chorvatsku, si mohou užívat více peněz na volný čas, než kdyby pracovali v České republice. Kromě toho je pracovní trh v Chorvatsku v současnosti ve fázi růstu a obecně existuje dostatek pracovních příležitostí.
Závěrem lze říci, že průměrný plat v Chorvatsku je nižší než v České republice. I přes to je Chorvatsko stále skvělou destinací pro pracovní cestování. Kvůli nízkým nákladům na život, které v Chorvatsku panují, mohou občané i cizinci využít více peněz na volný čas. Z tohoto důvodu je Chorvatsko stále oblíbenou destinací pro pracovní cestování.

Související příspěvky:

Co nedělat při pohovoru? Kdy připisují banky peníze na účet? Jak vzít zpet platbu? Jak dlouho trvá převod peněz z Revolut? Kdo platí zdravotní pojištění za vězně? Kdo je zdravotně pojištěn? Kdy se jedná o totální škodu? Jak pojistit byt v osobním vlastnictví?